Saammeko esittäytyä,
​​​​​​​Kumppaninne Armstrong NEXT

Me pidämme ihmisistä.

Armstrong NEXT on uusi avainhenkilörekrytointeja tekevä yritys. Teemme rekrytointia avoimena
hakuna, suorahakuna tai näiden yhdistelmänä. Vaikka yritys on uusi, tekijät eivät ole. Päinvastoin.
Meillä on jo mittava ja monipuolinen kokemus alalta. Ja meitä tulee pian lisää. Tehtävämme on
auttaa yrityksiä löytämään heille sopivimmat osaajat avaintehtäviin. Yritykselle avainroolin
täyttäminen sopivimmalla osaajalla on erityisen tärkeää. Väärä rekrytointi tulee varmasti kalliiksi.

Yrityksen vahvuudet syntyvät ihmisistä. Oikeat ihmiset oikeissa tehtävissä luovat pohjan hyvälle
liiketoiminnalle ja mahdollistaa oikeanlaisen ja toivotun työkulttuurin syntymiseen. Yrityksen
avainhenkilöiden keskinäinen hyvä dynamiikka luo yritykseen positiivisen, yritteliään ja tulevaan
katsovan ilmapiirin. Siksi meidän tehtävämme ei ole etsiä avaintehtävään meriiteiltään paras
vaihtoehto, vaan työtehtävän vaatimuksiin ja teidän työyhteisöönne parhaiten sopiva. Se, juuri
teidän liiketoimintaanne sopiva huipputekijä. Meidän intohimomme syntyy siitä, että saamme
etsiä lahjakkaita tehtävään sopivia ihmisiä viemään yritystänne eteenpäin. Meillä on
vuosikymmenien kokemus avainhenkilörekrytoinneista ja juuri siksi uskallamme antaa työllemme
myös onnistumistakuun.

Olemme eläneet viime vuodet tilanteessa, jossa globaalien haasteiden aiheuttama epävarmuus on
toiminut yritysten liiketoiminnan toimintaympäristönä. Varmaa on myös se, ettei vakaaseen
entiseen ole enää koskaan paluuta. Elämme jatkuvassa muutoksessa, jossa muutokset seuraavat
toisiaan. Yrityksille jää tehtäväksi koittaa selvitä, siihen ainoaan asiaan panostaen, jolla
myrskyjenkin keskellä on eniten arvoa. Ihmisistä.

Kumppanina kuljemme asiakkaan rinnalla tilanteita ja tarpeita ymmärtäen. Ajan kuluessa
kumppanuus syvenee. Mitä pidempään yhteistyömme jatkuu, sen hedelmällisempää siitä tulee.
Me etsimme kumppaneita.

Avainhenkilörekrytointia voi tehdä monella tavalla. Meidän tapaamme kuuluu keskittyä, kuunnella
ja ymmärtää asiakkaan tarpeet. Keskitymme myös kandidaatteihin ja annamme heidän
panostukselleen arvoa. Avoinna olevaan tehtävään valitaan usein yksi, mutta valintaprosessiin
täytyy kaikkien kandidaattien osalta huolellisesti keskittyä.
Oli sitten kyseessä avoin haku tai suorahaku. Teemme tarmokkaasti töitä, jotta teidän
yrityksessänne pääsee aloittamaan uusi lahjakkuus.


Me kuuntelemme ja ymmärrämme. Armstrong NEXT.

Ole rohkeasti yhteydessä!

Samuli Korhonen
EMBA, rekrytointikonsultti
Armstrong Next
+358408611081